2020-10-08
113次
央企直聘风险规划师
6K-12K/月
环境好
双休
有年假
晋升快
压力小
申请职位
工作性质全职
职位类别保险业务经理/主管
招聘人数10人
学历要求不限
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求50岁以下
招聘部门不限
工作地点遵义市汇川区北门堤都-D栋(遵义市/新浦新区)
联系方式
联系人:企业设置不公开
联系电话:
打电话前先投递一份简历,面试成功率提高30%
职位动态
50%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
0天
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职位描述
职位描述
招募岗位:千人团队长、央企新高管(报名截止时间4月23日!!)
一、薪资待遇:成百万金山优才计划实行无责底薪+提成啦!

1-3月 3000元保证每月+奖金+提成

4-6月 5000保证每月+奖金+提成

7-12月 8000保证每月+奖金+提成

第一年收入不低于10万

第二年不低于15万

双轨发展

1:跟公司签代理合同以及本协议(盖公章);

2:二年后也可以跟公司签劳动合同,内勤编制!



二、基础要求:

(一)A计划(限招8人):

招募要求:年龄22-50岁,高中/中专以上学历,无不良嗜好,工作日按时出勤,有1-3年销售或保险相关工作经验!

(二)A+计划(限招4人):

招募要求:年龄22-32岁,本科学历以上,提供2019年收入流水4万以上(近两年毕业者,无需考虑这项),无不良嗜好,工作日按时出勤,有1-3年销售或保险相关工作经验!



三、收入保障:

面试合格者与公司签订两年合同,保证不低于25万收入,第一年10万,第二年15万!1-3个月每个月保证不低于3000元;4-6个月每个月保证不低于5000元;从第7个月开始保证每个月不低于8000元直到两年合同到期!第一年全年结束收入低于10万,公司补贴到10万,第二年收入低于15万,公司补贴到15万!



四、培养计划

计划培训两年,达到相关要求后,根据自愿原则进行双向选择:

(一)签订世界五百强,副部级央企管理干部劳动合同

(二)继续履约,担任国寿团队长
备注:以上委托报酬需与公司签订协议并达成协议规定相关标准
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